常世 紗雪

雇用形態にかかわらず、誰しもが直面する可能性のある「残業代の未払い」問題。しかし、いざご自身で残業代の計算をしてみようとすると、意外と複雑で膨大な作業になりがちです。
また、苦労して計算を終え、実際に会社へ請求を行ったとしても、「管理監督者にあたる」など様々な理由をつけて支払いを拒否されるケースも少なくありません。
ご依頼いただいた際は、正確な残業代の計算からスタートし、会社との交渉やその後の裁判所における法的手続きまで、ご依頼者様のご意向を丁寧にお伺いしながら、弁護士が責任を持って進めてまいります。
ご自身の未払い残業代がどのくらいあるのか、どのような点が争点になりそうか、回収に向けてどのような手段を取り得るのかなど、現在の残業代について少しでも疑問をお持ちの方は、ぜひお気軽にご相談ください。